Nestle Jobs

NA ČOM BUDETE PRACOVAŤ:

Daňový špecialista bude zodpovedný za zabezpečenie súladu s daňovými zákonmi a optimalizáciu daňových stratégií v rámci podnikateľských cieľov.

Hlavné činnosti:

• Úzka spolupráca s kolegami zo servisných stredísk, príprava a aktualizácia príslušných štandardných postupov

• Správa daňových auditov a audítorov pri daňových sporoch

• Riadenie komunikácie a zastupovanie v komunikácii s daňovými orgánmi, externými poradcami a externými audítormi

• Včasná príprava alebo kontrola a podávanie rôznych daňových priznaní, oznámení, námietok a odvolaní

• Včasná príprava dokumentov pre dokumentáciu o transferovom oceňovaní a kontrola pripravenej dokumentácie o transferovom oceňovaní

• Poradenstvo v daňových záležitostiach pri obchodných transakciách a spolupráca na projektoch spoločností naprieč rôznymi funkciami

Miesto výkonu práce: PRIEVIDZA

HODÍTE SA K NÁM, POKIAĽ:

• Máte viac ako 3 roky skúseností v oblasti účtovníctva alebo daní

• Máte znalosť slovenského jazyka a anglického jazyka (B2)

• Ovládate prácu v SAPe

• Viete vyjednávať a dobre komunikovať, písomne aj slovne

• Ste analytický typ, nechýbajú Vám plánovacie a organizačné schopnosti

• Ste tímový hráč, iniciatívny, vytrvalý a prispôsobivý zmenám

• Ovládate MS Office, najmä Excel na pokročilej úrovni

ČO VÁM MÔŽEME PONÚKNUŤ:

Ihneď po nástupe do hlavného pracovného pomeru:

• Mesačná mzda od 1 800 EUR (v závislosti od skúseností) + ročný bonus v závislosti od výsledkov

• Služobný telefón, notebook

• Podľa dohody možná čiastočná práca z domu

• Pružná pracovná doba

• Flexi dni

• Podpora vzdelávacích aktivít, príležitosti na profesijný rozvoj a realizáciu vlastných nápadov

• Príspevok na športové aktivity – športový fond

• Výlety, kultúrne a spoločenské akcie

• Pracovné voľno nad rámec zákonníka práce podľa aktuálnej Kolektívnej zmluvy

Po odpracovaní šiestich mesiacov v hlavnom pracovnom pomere:

• Príspevok na detskú výživu

• Príspevok na doplnkové dôchodkové sporenie a životné poistenie

• Príspevok na rekreáciu

• Príspevok na regeneráciu síl

• Príspevok na detskú rekreáciu

Ďalšie výhody zamestnancov na hlavný pracovný pomer:

• Finančná podpora na materskej/otcovskej dovolenke

• Podpora pri otcovskej popôrodnej starostlivosti

• Odmena k pracovnému a životnému jubileu

• Odmena darcom krvi

• Nevyhnutná sociálna výpomoc

V prípade, že Vás táto pozícia zaujala, pošlite nám svoj životopis.